Si vous ne voyez aucune donnée — ou un astérisque (*) — dans votre rapport, cela signifie que les données de votre groupe de travail ont été supprimées pour protéger la confidentialité des employés.
Gallup applique des seuils de confidentialité pour garantir que les réponses individuelles aux enquêtes ne puissent pas être identifiées. Si un groupe est trop petit, ou si les données au niveau des questions pourraient potentiellement révéler l’identité de quelqu’un, le système supprime ces données. Les seuils peuvent varier selon le type d’enquête utilisé.
Pour protéger la confidentialité, les résultats ne sont affichés que lorsqu’une équipe ou un ensemble de données filtré comporte suffisamment de réponses. Les petites équipes ou celles avec une faible participation peuvent ne pas voir de résultats.
Que puis-je faire si je n’ai pas de données ?
Même sans données, vous pouvez toujours orienter des conversations significatives avec votre équipe en :
- Examinant les résultats qui incluent les réponses de votre équipe regroupées avec celles d’autres personnes partageant le même manager, département ou site, si cette option est disponible pour vous.
- Si ce n’est pas une option, en rencontrant votre équipe pour discuter de ce qui fonctionne bien, de ce qui entrave un travail de qualité et des priorités pour la suite.
Ces discussions sont essentielles pour impulser un changement significatif, et se concentrer sur les 12 éléments d’engagement peut aider à les guider.
Pour obtenir de l’aide pour animer les discussions d’équipe ou comprendre votre rapport, veuillez contacter les ressources humaines ou votre administrateur interne Gallup Access.